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董事长兼总裁潘世炳为一等奖获奖者颁奖
副总裁雷小军为二等奖获奖者颁奖
副总裁靳剑辉为三等奖获奖者颁奖
副总裁刘晓峰、咨询业务总监文云波为优胜奖颁奖
颁奖典礼议式完后，永业行股东长兼大总裁潘世炳对团体赛男队员操作了逐层评伦，有效做好的自然了团体赛男队员的精美表现形式，他说明，演讲会pk有所作为永业行当年度传统文化营销活动，为、年轻人人工作人员架设能够自我表现服务平台，进这一步提升了、年轻人人工作人员干事创立公司的玩法，有效做好的分享了永业人行横道迎难而上发奋图强、和谐区域合作、奋发有所为的稳定精神是什么风貌。现在集团电话是改制创新提升的关键所在时，愿全体师生工作人员在雷同之处的颜值观感召以下，雷同之处的追求梦想制定目标激发以下，深入群众学习改制创新、分手后操作改制创新、主动论述改制创新，拼命体现永业行新第三次优质量高的提升。