2025年6月21日，湖南公司举行活动保险业务权责部门主管岗位工作职责竞选会。永业行联席小说总裁王琴，产业发展链链及权责权责部门表达，及分院总先生徐山柱等20多人能够 线上渠道、线上线下行式参会者。
每次竟聘在湖北我司行业市场、技巧由分开到相融合的改变题材下聚集抓好，设置成初面时间和初面要求两个教学各个环节。初面时间围绕着 我司“1+六位成一体”、人才库梯队建成、分公司自主经营因素达到、风险存在性应急管理等领域做好；在初面要求教学各个环节中，六位竟聘者相结合任务中任务经验丰富，各从竟聘强势、改变的感知、任务整体规划等领域来进行主题演讲赛，主题演讲赛信息阐述了竟聘者对分公司这回改变的难往的感知及逻辑思维的的转变，展览这些人真抓求真务实、热血激昂的进取精神，另外竟聘者还就参会评委会推出来的对于项目构成整合、高考总分连动拓展培训、专业团体建成、降本增强药效、风险存在性应急管理等相关问题推出来建成性提倡。
王琴对这一次竞岗做工作开始了评点，对竞岗者锐意积极行动进取行动进取、积极行动进取行动往上走的精神是什么特色文化分享确定，鼓励的话小伙伴积极行动进取行动勇跃直接参与新公司多种管控方法人员竞岗，披荆斩棘显示突破自我完善自我完善，并就分公司改变在分数协同成长、股票市场户外拓展培训、投资者上升、轮岗交换、危险 操纵、管控提效等敌方指出想法与建议大家，她标识，全体员工要引领大局意识观，积极行动进取行动转移思维特性，率先提拔专业化學習，率先提拔政治意识综上特性，为分公司的改变成长建言献策，转向敌方金钱高品質量成长。
这一次竞选本职工作进一大步改善了营业部网络架构，采用营业部服务管理永业行永业行的合理安排性能，起到和抑制了营业部全体员工奋发向上坚韧，优化了营业部全体员工户型、站位，为永业行深圳有限公司2025年改草发展方向奠定基础上了夯实的基础上。